| Главная страница / Специалистам / Вакансии Вакансии
Ведущий научный сотрудник (Конкурс от 28.04.2012)
Ведущий научный сотрудник
Родильное отделение
подробнее
Научный сотрудник (Конкурс от 28.04.2012)
Научный сотрудник
Отделение патологии новорожденных и недоношенных детей отдела неонатологии и педиатрии
1-е отделение акушерское патологии беременности
подробнее
Заведующий (Конкурс от 25.04.2012г.)
Заведующий
Отдел международного сотрудничества
Организационно-методический отдел
Отдел лицензирования и аккредитования
подробнее
Главный научный сотрудник (Конкурс от 25.04.2012)
Главный научный сотрудник
Отдел научного планирования и аудита
Отдел медико-социальных исследований
подробнее
Старший научный сотрудник (Конкурс от 25.04.2012)
Старший научный сотрудник
Отдел медико-социальных исследований
подробнее
Младший научный сотрудник (Конкурс от 25.04.2012)
Младший научный сотрудник
Организационно-методический отдел
подробнее
Старший научный сотрудник (Конкурс от 21.03.2012)
Старший научный сотрудник
Отделение патологии новорожденных и недоношенных детей отдела неонатологии и педиатрии
Гинекологическое отделение отдела оперативной гинекологии и общей хирургии
Отделение гравитационной хирургии крови
подробнее
Научный сотрудник (Конкурс от 21.03.2012)
Научный сотрудник
Терапевтическое отделение
1-е отделение акушерское патологии беременности
Отделение вспомогательных технологий в лечение бесплодия
подробнее
Лицо, изъявившее желание принять участие в конкурсе (далее – претендент), подает заявление в конкурсную комиссию.
К заявлению прилагаются следующие документы:
Личный листок по учету кадров;
Автобиография;
Копии документов о высшем профессиональном образовании;
Копии документов о присуждении ученой степени, присвоении ученого звания (при наличии);
Сведения о научной (научно-организационной) работе за последние пять лет, предшествовавших дате проведения конкурса;
Характеристика (должна содержать мотивированную оценку профессиональных, деловых и личностных качеств претендента, а также результатов его профессиональной деятельности).
В состав сведений о научной (научно-организационной) работе входят:
Список трудов претендента по разделам
Публикации в рецензируемых журналах;
Монографии и главы в монографиях;
Статьи в научных сборниках и периодических научных изданиях;
Публикации в материалах научных мероприятий;
Патенты;
Публикации в зарегистрированных научных электронных изданиях;
Препринты;
Научно-популярные книги и статьи;
Другие публикации по вопросам профессиональной деятельности;
Список грантов, научных контрактов и договоров, в выполнении которых участвовал претендент, с указанием его конкретной роли;
Сведения о личном участии претендента в научных мероприятиях (съезды, конференции, симпозиумы и иные научные мероприятия) с указанием статуса доклада (приглашенный, пленарный, секционный, стендовый) и уровня мероприятия (международное, всероссийское, региональное);
Сведения об участии претендента в подготовке и проведении научных мероприятий;
Сведения о педагогической деятельности претендента (чтение курсов лекций, проведение семинаров, научное руководство аспирантами и консультирование докторантов, другие виды педагогической деятельности);
Сведения о премиях и наградах за научную и педагогическую деятельность;
Сведения об участии претендента в редакционных коллегиях научных журналов.
Контакты отдела кадров:
Телефоны: (495) 438-6340 , 438-7729
Email: s_nabatchikova@oparina4.ru
| 
